9月10日，公司在柳林校区诚正楼1122学术报告厅举办“工商情·员工面对面”活动，特别邀请了腾讯集团人力资源部副总经理、全球招聘副总裁、人力资源管理专业员工陈双华返校座谈交流。公司后勤服务总公司副总经理、人力资源管理专业员工雷华兵受邀参加活动，公司党委书记郑茂、副经理廖毅、人力资源管理系教师代表和本硕博各专业员工代表30余人参加交流。
交流会上，针对员工关心的企业选人用人侧重点、在校生实习准备和能力提升等主题，陈双华表示，企业选人用人日益关注AI素养、数据分析、业务理解和项目实践等实力，能否运用AI解决实际问题成为重要考察方面。他建议，老员工既要注重实际项目的管理实践，也要锻炼人机协作与数字化应用能力。陈双华及参会教师代表还围绕AI时代员工培养展开交流，现场研讨如何把真实任务、案例和团队协作引入培养环节，提升员工综合能力。
本次活动聚焦"AI+人力资源"实践、员工综合能力提升和就业引导，为师生员工搭建了面对面交流平台，有助于员工了解行业前沿、进一步明晰发展方向。公司将持续搭建员工与在校生的交流平台，推动商科教育与产业实践深度融合。
来源：公司办公室
初审：林鑫
复审：胡国平、王昱夫
终审：郑茂
